Razlika med upravljanjem in upravljanjem

Upravljanje vs upravljanje

Upravljanje in upravljanje sta besedi, ki sta pomembni za nemoteno in učinkovito vodenje organizacije. Medtem ko obstajajo organi upravljanja in menedžerji, ki delajo znotraj organizacije, so njihove vloge in odgovornosti jasno določene. Zdi se, da med obema konceptoma ni razlike, pri čemer se oba ukvarjata z nadzorom nad organizacijo, da bi jo vodili za dosego zastavljenih ciljev. Pravzaprav je veliko ljudi, ki besede uporabljajo zamenljivo. Vendar pa obstajajo tanke razlike, ki jih bomo poudarili v tem članku.

Upravljanje

Živimo v časih, ko preveč poenostavljena ločitev upravljanja in upravljanja kot oblikovanja politike, njihovega izvajanja ali izvajanja teh politik ne zadržuje več. To še posebej velja, ko so se finančna pričakovanja od organizacij povečala in mnoga vodstvena telesa v podjetju niso več imena na pisemski knjigi in enako odgovorna za ustvarjanje dobička kot upravitelji v podjetju.

Vendar se upravljanje na splošno obravnava kot naloga, ki se nanaša na določitev ciljev organizacije, smer, ki jo je treba doseči, ter vloge in odgovornosti funkcionarjev v organizaciji. Če pogledamo objektivno, je upravljanje izraz, ki obravnava KAJ v neki organizaciji, saj beseda prihaja od vlade, in vsi vemo, kaj vlada počne. Kaj mora narediti organizacija in kaj mora postati v prihodnosti, je predvsem skrb za upravljanje. Upravljanje zagotavlja skladnost s pravili in predpisi ter potrebne spremembe v politikah, da se prepreči konflikt znotraj organizacije.

Upravljanje

Upravljanje je danes pogostejši izraz, ki ga uporabljajo organizacije. Na to gleda kot nalogo, ki se vsakodnevno omejuje z razporejanjem virov in skrbjo za delovanje organizacije. Zdi se, da je vloga vodstva skrb za nemoteno vodenje organizacije v smeri, ki jo je v večini primerov izbralo upravno telo, ki je danes upravni odbor. Upravljanje deluje na različnih ravneh hkrati in predstavlja obraz podjetja ne samo javnosti, temveč tudi deležnikom. Najem in odpuščanje zaposlenih, vodenje poslovnih knjig, pisanje čekov, zavarovanje naročil, urejanje surovin in skrb za proizvodnjo so vsa delovna mesta, ki sestavljajo upravljanje.

Kakšna je razlika med upravljanjem in upravljanjem?

• Upravljanje je izraz, ki je bolj povezan z upravnim odborom, medtem ko je upravljanje izraz bolj povezan z zaposlenimi na vodstveni in vodstveni ravni v organizaciji.

• Upravljanje je naloga, ki se nanaša na določitev ciljev in smeri, ki jih je treba uresničiti za dosego teh ciljev, medtem ko se vodstvo bolj ukvarja z vsakodnevnimi postopki za nemoteno vodenje organizacije.

• Upravljanje odgovarja, kaj v organizaciji (kaj počne in kaj bi moralo postati v nekaj letih), medtem ko poslovodstvo odgovori, kako v organizaciji (kako doseči cilje organizacije).